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2023*阿勒泰地区招聘事业单位人员面试成绩一览表
现将阿勒泰地区2022年面向社会公开招聘事业单位工作人员总成绩、体检有关事宜公布如下。
一、阿勒泰地区面向社会公开招聘事业单位工作人员总成绩(见附件)。面试、专业测试成绩合格分数线为60分,面试、专业测试成绩不合格者不得进入下一环节。
二、体检时间定于4月4日,具体时间、地点、人员名单及相关事宜,请考生随时关注阿勒泰地区行署官方网站(**xjalt.gov*)发布的体检公告。
*:0906-2102007
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阿勒泰地区2022年面向社会公开招聘事业单位工作人员笔试、面试成绩汇总表
注意:以上信息均为手动整理,相关数据来源于网络资料汇集整理,如有遗漏,欢迎留言补充,谢谢!2022年及2023年事业单位招考信息如有变动请以官方发布的最新数据为准,本文仅供参考。
以上,就是小编为大家整理的2023*阿勒泰地区招聘事业单位人员面试成绩一览表理的主要内容,祝大家考编顺利,都能考上自己理想的单位。
2013年*阿勒泰地区布尔津县招聘3名管护人员公告
布尔津县近几年造林面积不断扩大,为做到林有所管,确保林木成活成林,现向社会公开招聘管护人员3名(非*机关事业单位*,属合同工)。
一、招聘领导小组
组长:任广鹏县委*
副组长:木合亚提•努尔木哈买提县委副*、*
塔拉甫·卡依马尔旦县委*、纪检委*
郑洪全县委*、组织部部长
成员:孙健组织部副部长
孙彦组织部副部长、人力资源和社会保障局*
李祥林林业局*
刘克川财政局*
杨海涛纪检委副*、监察局*
二、招聘对象和条件
(一)具有布尔津县户籍的初中以上毕业生、复转军人、城镇失业人员等各类人员。
(二)遵纪守法,品行端正,具有正常履行报考职位的身体条件,热爱基层工作。
(三)年满18周岁以上,50周岁以下
(四)具有符合职位要求的文化程度和工作能力。
(五)具备拟报考职位所需的其他资格条件。
(六)下列人员不属招聘范围
1.曾因犯罪受到行政、刑事处罚人员。
2.参加反动组织、非法宗教活动或受到法律制裁的。
三、招聘职位
招聘职位详见《2013年布尔津县公开招聘林业管护工作人员职位表》。(具体查询请登录布尔津县人民*网:**brj.gov*)。
四、招聘程序
报名、资格审查、面试、体检、政审、公示、聘用。
(一)报名与资格审查
1.报名时间:2013年8月7日至8月15日。
2.报名地点:县林业局
联系人:费轩*:0906-6523080。
3.报名费用:报名费15元,考试费80元,合计95元。
4.报名方法
凡符合报考条件的考生,须持本人身份证或户口簿、毕业证及报考职位所需的证明材料原件和复印件,携带近3个月以内一寸正面免冠彩色照片两张,到报名点报名,并填写《2013年布尔津县公开招聘管护工作人员报名表》。
5.领取准考证时间及地点:
时间:8月16日领取地点:县林业局
6.要求
考生应严格按职位条件报名,凡不符合职位条件以及弄虚作假的,按规定取消聘用资格,责任自负。
(二)面试
1.时间:2013年8月19日,具体考试地点详见准考证。
2.要求:考生须按照准考证标明的注意事项及有关要求,携带本人身份证或有效证件、准考证按时参加测试。
3.成绩公布:2013年8月20日体能测试成绩在布尔津县*网上公布。
(三)体检
体检人员根据成绩从高到低,按拟招聘岗位人数1:1的比例确定。由招聘领导小组统一组织,到指定的综合性医院进行体检。体检费用由报考人员承担。
体检不合格本人申请复查的,经招聘领导小组批准,可复查一次。体检不合格者不能录用。由此或报考人员自愿弃权等原因出现的职位空缺时,在同职位报考人员中按考试总成绩依次递补参加体检。
(四)政审
对体检合格人员进行政治审查。因政审不合格,职位出现空缺时,按考试成绩排名从该职位中依次递补。
(五)公示
招聘领导小组对确定的拟聘用人员,在布尔津县*网(*brj.gov*)、布尔津县人力资源管理中心进行为期七天的公示。对群众举报有弄虚作假不良行为的,经查实,将取消聘用资格。
(六)调剂
所有职位按照规定的程序确定最后拟聘用人员后,若个别职位出现空缺,可视情况进行调剂。
(七)聘用
1.经公示无异议的拟聘用人员,与用人单位签订聘用合同。拟聘用人员逾期一周不报到取消聘用资格。
2.聘用人员每年签订一次合同。合同期满,经考核合格,双方协商一致的可续签聘用合同。新聘用人员试用期为1个月。在试用期间,经考核不合格或发现有违规、违纪及弄虚作假行为的,解除聘用合同。解除聘用的人员,不再享受相应工资福利待遇。
(八)待遇及管理
新聘用人员月工资不低于1500元(含个人应缴纳的社会保险金),单位另外缴纳5项社会保险金,食宿自理。
五、监督及其他要求
布尔津县纪检、监察机关对招聘工作进行全程监督。参与招考工作的考官及工作人员实行公务回避。对违反规定的考官、工作人员以及报考人员要按规定进行查处,情节严重构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。
六、相关事项
《实施方案》确定的时间、地点,因特殊情况发生变化的,由招聘领导小组另行通知。
七、《实施方案》由招聘领导小组负责解释
(一)政策*
布尔津县人力资源和社会保障局:0906-6526338
联系人:靳慧峰
(二)监督电话
*布尔津县纪检委:0906-6527761
*布尔津县委组织部:0906-6521274
附件:
1. 2013年布尔津县公开招聘管护工作人员职位表.xls
2. 2013年布尔津县公开招聘管护工作人员报名表.xls
2013年*阿勒泰地区吉木乃县文物局招聘公告
经县委、*批准,为进一步加强我县文物文博力度,根据吉木乃县文博工作实际需求,吉木乃县将采取公开考试、平等竞争、严格考察、择优录取、就近就地选聘的办法,文物局面向吉木乃县户籍或生源公开考试招聘博物馆讲解员1名。
一、招聘对象和条件、待遇、岗位分配、聘用、考核
(一)招聘对象
1、具有吉木乃县户籍或生源的大专及以上文化程度毕业生,专业不限。博物馆学、历史、考古、播音主持和外语专业的优先考虑。
2、学历应是经*、省(区、市)教育行政主管部门、自治区(含兵团)干部教育领导小组认可的学历。
(二)待遇
招聘人员与用人单位签订合同后,工资待遇按每月基本工资加岗位考评工资的办法执行,由用人单位自行支付。月基本工资为1000元(试用期内为800元),岗位绩效工资500元,包括岗责、绩效等,合计1500元(社保个人部分从中扣除)。
(三)岗位分配
此次招聘的人员统一分配由县文物局按照职位要求统一进行分配,不服从分配者取消录用资格。
(四)聘用与考核
拟聘用人员由县人事招考领导小组牵头,并由用人单位与应聘人员签订聘用协议,试用期为3个月,协议每年一签。被聘用人员由用人单位统一进行管理,每年度进行一次年度考核,考核结果报人社局备案,考核合格者续签协议。
新聘用人员试用期间不合格者取消聘用资格。被聘用人员自接到用人单位通知之日起3日内到用人单位报到,逾期不报到者视为自动放弃,取消聘用资格。
下列人员不在此次招考范围:
1、曾因犯罪受到刑事处罚,违规违纪受过行政拘留或被工作单位除名人员;
2、近3年来,在公务员、事业招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员;
(六)报考条件
1、遵守*和法律,维护祖国统一,反对民族分裂和非法宗教活动;
2、身体健康,具有良好的品行;
3、具有职位所需的专业或技能条件;
4、适应职位要求的身体条件;
5、身高:男性170cm及以上,女性160cm及以上;族别:*。
6、年龄在18周岁及以上30周岁及以下(即:1995年1月1日及以前出生,1983年1月1日及以后出生);
二、招聘程序
(一)报名、资格审查、政审
1、报名、资格审查、政审时间及地点:2013年8月5日—8月14日在县文物局(县总工会一楼)。
2、符合职位条件自愿报名人员请登陆吉木乃县*网(**jmn.gov*/),如实填写《2013年吉木乃县文物局公开招聘博物馆讲解员报名表》(以下简称《报名表》)。
3、报名人员携带《报名表》、本人身份证、户口簿、毕业证原件及复印件一份、三张近期一寸同底免冠照片及相关证件报名,报名费15元。
4、报名人员可根据自身情况提供相关普通话等级证书、外语等级证书及演讲比赛、才艺表演等获奖证书材料。
考生在报名前应认真阅读简章有关要求的各项条件,应严格按招聘简章的要求、条件如实报名,凡不符合招聘简章要求、条件以及弄虚作假的取消体能测试资格,由此产生的后果由考生本人负责。
(二)面试
1、面试时间、地点及费用。
8月13日上午10:00在县文物局(县总工会一楼)领取面试通知单(具体时间、地点见面试通知单),面试费40元。
2、面试内容及要求。
(1)面试采取结构化面试,包括:专业能力、语言表达、形象气质、才艺表演(歌曲、朗诵形式等)。
(2)面试采取当场打分,当场宣布成绩的方式进行,面试成绩满分为100分。
(3)面试时,考生须提供毕业证、身份证原件,面试结束时原件退还本人。缺少上述证件又不能确认其真实身份的考生不得参加面试。
(4)面试工作由人事招考领导小组牵头,会同有关部门组织实施,纪检监察部门全程监督。
(三)体检
体检按招聘岗位拟招聘人数1︰1的比例,根据总成绩排名确定。参加体检的考生在规定的时间、地点集中,体检标准参照2012年自治区面向社会公开考试录用公务员体检标准执行。由县招聘领导小组与相关部门统一组织到指定的综合性医院进行体检。体检费用由考生承担。
考生对体检结果有疑问本人申请复查的,经县人事招考领导小组批准,可组织进行复查,复查只能进行一次。体检不合格者不予聘用。
因体检不合格岗位出现空缺,可从该面试成绩合格人员中按总成绩排名依次递补。
(五)公示
按照规定的程序和标准,在面试、体检、考察结果全部合格的人员中确定拟聘用人员,在吉木乃县*网及劳动人事局公示栏进行七天公示。
四、监督及其它要求
对违反规定及弄虚作假的报考人员,取消其考试资格;已被聘用的,取消其聘用资格。县纪检监察部门对考试进行全程监督。
五、其他事项
本《简章》确定的时间、地点因特殊情况发生变化的,另行通知。
本《简章》未尽事宜由县招聘工作领导小组办公室负责解释.
报名联系人:阿加尔汉
*:13899403711
附件:报名表.xls
吉木乃县人事招考领导小组
二〇一三年八月五日
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